现将2022年眉县事业单位公开招聘工作人员考试总成绩予以公布，并就体检考察有关事项公告如下：

一、考试总成绩及体检人员名单确定

考试总成绩=［笔试成绩（职业能力倾向测验成绩+综合应用能力成绩+自主就业退役士兵加分）÷3］×60%+面试成绩×40%。

根据考试总成绩，按照与岗位招聘计划1︰1的比例从高分到低分确定进入体检人员。

考试总成绩及进入体检人员名单见附件1:《2022年眉县事业单位公开招聘工作人员考试总成绩及进入体检人员名单》。

二、体检考察

1.《2022年眉县事业单位公开招聘工作人员考试总成绩及进入体检人员名单》中“是否进入体检”列中标记为“是”的考生，携带盖有“审核合格”的《2022年陕西省事业单位公开招聘工作人员和招募“三支一扶”人员笔试报名登记表》原件、身份证原件及1张2寸彩色免冠证件照于7月25日（星期一)早7:30分在眉县人力资源和社会保障局门前集合，统一前往体检地点。

2.体检时，发放《2022年眉县事业单位招聘工作人员考察函》，《2022年眉县事业单位招聘工作人员考察表》（附件2）在本公告附件中自行下载打印。应聘人员按要求完成所有考察事宜，并于7月29日前将所有考察资料交眉县人力资源和社会保障局事业单位管理股（205室）。未按时递交考察资料的，视为自动放弃。

3.按照疫情防控工作要求，考生参加体检时须佩戴口罩，出示陕西一码通、通讯大数据行程卡及48小时内核酸检测阴性证明并进行体温检测。

4.体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，应聘人员对体检结果有异议的，可在得知体检结果后2个工作日内申请复查，复查只进行一次，体检结论以复查结果为准。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为自愿放弃。体检不合格的，取消应聘资格。体检时隐瞒个人病史，录用后发现有不符合体检标准规定情形的，经审查认定后，予以解聘。体检费388.00元，费用自理（可微信、支付宝支付）。

5.体检前应注意休息、勿熬夜、勿饮酒，避免剧烈运动，体检当日早上禁食、禁水、空腹。

6.体检、考察不合格或个人自愿放弃形成的缺额，从该招聘岗位参加面试且面试成绩不低于60分的人员中，按照考试总成绩从高到低依次递补，体检、考察环节分别只递补一次。递补采用电话通知方式，请相关人员保持电话畅通。

附件1：2022年宝鸡市（眉县）事业单位公开招聘工作人员考试总成绩及进入体检人员名单.xlsx

附件2：2022年眉县事业单位公开招聘（募）工作人员考察表.doc

                                                                                    眉县人力资源和社会保障局

                                                                                    2022年7月18日