眉县人民政府
2025年度法治政府建设工作总结（眉县首善街道办事处）
2025年，首善街道办事处在县委、县政府的坚强领导下，深入学习贯彻习近平法治思想，全面落实中央、省、市、县关于法治政府建设的各项决策部署，紧紧围绕街道中心工作，以提升依法行政能力为核心，以规范行政行为为重点，以增强群众法治获得感为目标，扎实推进法治政府建设各项工作，为街道经济社会高质量发展提供了坚强的法治保障。现将本年度法治政府建设工作总结报告如下：
一、强化组织领导，夯实法治政府建设基础
（一）健全工作机制。成立由街道党工委书记任组长，办事处主任、政法委员任副组长，五办两中心一队、各村（社区）负责人为成员的法治政府建设工作领导小组，定期召开专题会议，研究解决法治政府建设中的重点难点问题。将法治政府建设纳入年度目标考核体系，与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核，形成了主要领导亲自抓、分管领导具体抓、各部门协同配合的工作格局。
（二）落实第一责任人职责。街道党工委书记认真履行推进法治建设第一责任人职责，带头学习习近平法治思想，带头尊法学法守法用法，将法治政府建设工作纳入党工委重要议事日程。办事处主任定期听取法治政府建设工作汇报，及时研究解决依法行政工作中存在的问题。班子成员严格落实“一岗双责”，在分管领域积极推进法治建设。
（三）加强法治学习培训。组织街道干部职工、村（社区）“两委”成员参加习近平法治思想、宪法、民法典及相关法律法规专题培训，全年累计举办培训班8期，参训人员达600余人次。通过集中学习、专题研讨、以案释法等多种形式，不断提升干部职工的法治素养和依法行政能力。
二、规范行政行为，提升依法行政水平
（一）完善重大行政决策机制。严格执行《重大行政决策程序暂行条例》，健全公众参与、专家论证、风险评估、合法性审查、集体讨论决定的重大行政决策程序。全年共召开党工委会议、办事处会议研究重大行政决策事项10余项，均按程序进行了合法性审查和集体讨论决定，确保决策科学民主、程序合法。
（二）夯实执法阵地建设。组建综合行政执法队，推进执法阵地标准化，打造功能齐全的执法办公区，统一设置指挥协调、案件受理、普法服务等窗口，完善接待、办公、档案等功能区域；配齐执法装备，确保制度上墙，营造一流的执法环境。
（三）规范行政执法行为。加强行政执法队伍建设，组织行政执法人员参加执法资格培训和考试，确保执法人员持证上岗。严格落实行政执法“三项制度”（行政执法公示制度、执法全过程记录制度、重大执法决定法制审核制度）。加强对行政执法行为的监督检查，定期开展行政执法案卷评查，不断规范行政执法程序和行为。
三、深化普法宣传，营造浓厚法治氛围
（一）开展主题普法活动。围绕“宪法宣传周”“国家安全日”“禁毒宣传月”等重要时间节点，组织开展形式多样的普法宣传活动。通过设立法律咨询台、发放宣传资料、悬挂宣传横幅、举办文艺汇演等方式，向群众宣传宪法、民法典、反电信网络诈骗法、安全生产法等法律法规。全年共开展主题普法活动12场次，发放宣传资料4000余份，受教育群众达1万余人次。
（二）推进“法律六进”活动。深入开展“法律进机关、进乡村、进社区、进学校、进企业、进单位”活动，在机关，组织干部职工学习法律法规，提升依法行政能力；在乡村，利用“农家书屋”等阵地，开展“法律明白人”培训和农村“法治带头人”培养；在社区，设立法治宣传栏、法律顾问工作室，为居民提供法律咨询服务；在学校，开展“法治副校长”进校园活动，举办法治讲座、模拟法庭等，增强青少年法治意识；在企业，开展“法治体检”活动，为企业提供法律政策咨询和风险防范建议。
（三）创新普法宣传形式。充分利用微信公众号、村（社区）微信群等新媒体平台，推送法律法规知识、典型案例、法治动态等内容200余条，扩大普法覆盖面和影响力。制作法治宣传短视频，在抖音、快手等平台播放。通过“线上＋线下”相结合的方式，让普法宣传更加贴近群众、贴近生活。
四、化解矛盾纠纷，维护社会和谐稳定
（一）健全矛盾纠纷多元化解机制。健全综治中心组织机构，夯实组建由民警、法官、检察官等组成政法专班、网格化管理等组织作用发挥，政法专班坚持每周研判会制度落实。同时聚焦网格员队伍建设与网格精细化管理，落实网格无盲区管理，对原有网格进行标准化重组，优化调整网格 221 个。
（二）加强人民调解工作。加强村（社区）人民调解委员会建设，选优配强人民调解员队伍，定期开展业务培训，提升调解员的调解技能和水平。全年村（社区）人民调解委员会共调解矛盾纠纷106起，及时将矛盾纠纷化解在基层、解决在萌芽状态。
（三）畅通群众诉求表达渠道。打造“一站式”诉求受理和调处服务平台，设立开放式服务窗口，不断完善诉求“登记—受理—转办—办理”全流程闭环工作流程，形成“综治中心派单督办、相关站办所配合办理”的协同工作格局，提升事件办理效能。全年累计接待群众212人次，解决突出信访问题56余件。
五、存在的主要问题
（一）法治宣传教育的针对性和实效性有待进一步提升。部分普法宣传活动形式较为单一，内容不够丰富，与群众的生产生活结合不够紧密，吸引力和感染力有待增强。
（二）基层依法行政能力有待进一步加强。部分干部职工的法治意识和依法行政能力与新时代法治政府建设的要求还存在一定差距，需要进一步加强培训和锻炼。
（三）矛盾纠纷化解难度加大。随着经济社会的发展，各类矛盾纠纷呈现出多元化、复杂化的特点，化解难度不断加大，需要进一步创新工作方法，提升化解能力。
六、 下一步工作计划
（一）持续加强法治学习培训。深入学习贯彻习近平法治思想，加大对干部职工的法治培训力度，不断提升干部职工的法治素养和依法行政能力。创新培训方式方法，增强培训的针对性和实效性。
（二）深入推进依法行政。进一步完善重大行政决策机制，严格执行行政执法“三项制度”，加强对行政行为的监督制约，不断提升依法行政水平。
（三）创新普法宣传形式。丰富普法宣传内容，创新普法宣传载体，充分利用新媒体平台开展普法宣传，增强普法宣传的吸引力和感染力，营造更加浓厚的法治氛围。
（四）提升矛盾纠纷化解能力。健全矛盾纠纷多元化解机制，加强人民调解队伍建设，提升调解员的业务水平，及时有效化解各类矛盾纠纷，维护社会和谐稳定。
下一步，首善街道办事处将继续以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实中央、省、市、县关于法治政府建设的各项决策部署，补齐短板，强化弱项，不断提升法治政府建设水平，为建设更高水平的平安首善、法治首善作出新的更大贡献。
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